Jay's ट्रांसपोर्टेशन ग्रुप लिमिटेड सुरक्षा कार्यक्रम

"हमारी दैनिक गतिविधि का कोई एक पहचान योग्य पहलू नहीं है जिसका सुरक्षा से अधिक हमारे व्यवसाय की सफलता या विफलता पर अधिक प्रभाव पड़ता है।"

सभी कर्मचारियों को एक सुरक्षित और गुणवत्तापूर्ण कार्य वातावरण प्रदान करना Mullen समूह और Jay के घोषित उद्देश्यों में से एक है। Mullen समूह की सहायक कंपनी के रूप में, हम केवल उन्हीं व्यक्तियों को काम पर रखकर सुरक्षा में उत्कृष्टता के लिए प्रयास करते हैं जो इन समान उद्देश्यों के लिए प्रतिबद्ध हैं।

• हम चल रही सुरक्षा जानकारी और प्रशिक्षण प्रदान करके उत्कृष्टता प्राप्त करते हैं।
• हम केवल सबसे आधुनिक और अप-टू-डेट उपलब्ध उपकरणों का उपयोग करने के लिए प्रतिबद्ध हैं।
• हम सुरक्षा निरीक्षणों से गुजरते हैं जो उद्योग और नियामक आवश्यकताओं से कहीं अधिक हैं।
• हम राजमार्ग नियमों के अनुपालन के संबंध में कड़े दिशानिर्देशों का पालन करते हैं।

प्रशिक्षण: हम अपने प्रशिक्षण और सभी ड्राइवरों के विकास के हिस्से के रूप में तीन पूर्णकालिक चालक प्रशिक्षकों को नियुक्त करते हैं। इसमें (पीडीआईसी) प्रोफेशनल ड्राइवर इम्प्रूवमेंट कोर्स और इन-कैब जॉब टास्क ऑब्जर्वेशन शामिल हैं। हमारे सभी फ्रेट ड्राइवर खतरनाक सामानों के परिवहन में प्रशिक्षित और प्रमाणित हैं।

Jay विशिष्ट कुंजी प्रदर्शन संकेतक ("KPI") को मापता है। इन KPI का उपयोग करने से सफलताओं और विफलताओं को निर्धारित करने में मदद मिलती है, जो दोनों "श्रेष्ठ-इन-क्लास" बेंचमार्क प्राप्त करने में मदद करते हैं और इससे भी महत्वपूर्ण बात यह है कि सुधार का आधार बनता है। हम मासिक, त्रैमासिक और वार्षिक आधार पर निम्नलिखित KPI को Mullen समूह के कॉर्पोरेट कार्यालय को मापते हैं और रिपोर्ट करते हैं:

कुल रिकॉर्ड करने योग्य चोटों की आवृत्ति (TRIF)
तिमाही 3 = 1.00
Jay का 2022 का लक्ष्य <3.5 . है
लॉस्ट टाइम क्लेम (एलटीसी)
तिमाही 3 = 1.00
Jay का 2022 का लक्ष्य <1 . है
राजस्व के सकल दावे (जीसीआर)
तिमाही 3 = .58%
Jay का 2022 का लक्ष्य <1 . है
कार्गो दावा-मुक्त वितरण अनुपात
2022 वाईटीडी = 99.79%

देखें और डाउनलोड करें Q3 सुरक्षा कार्यक्रम हैंडआउट.